News Kündigung vom Arbeitgeber Berlin
15 Treffer
Pankow, Prenzlauer Berg, Reinickendorf: Arbeitgeber können langjährig Beschäftigte bei Vermögensdelikten nicht ohne Weiteres entlassen: Fachanwalt für Arbeitsrecht Dr. Hartmut Breuer informiert
Am 01.11.10 10:19 | Rechtsanwalt für Arbeitsrecht, Überprüfung einer Kündigung, fristlose Kündigung, Kündigung vom Arbeitgeber, Rechtsberatung zu Kündigung
Da Arbeitsgericht Bonn entschied am 21.10.2010 Az.: 1 BV 47/10, dass Vermögensdelikte zum Nachteil des Arbeitgebers grundsätzlich auch dann eine fristlose Kündigung rechtfertigen können, wenn nur geringfügige Werte (hier: drei Schrauben) betroffen sind. Nach dem Urteil des Bundesarbeitsgerichtes vom[...]
mehr »
Friedrichshain, Pankow, Prenzlauer Berg: Wann besteht Kündigungsschutz nach dem Kündigungsschutzgesetz? Rechtsanwalt Dr. Hartmut Breuer informiert
Am 06.10.10 08:46 | Überprüfung einer Kündigung, Kündigung vom Arbeitgeber, Kündigungsklage, Kündigungsschutz, Rechtsanwalt für Arbeitsrecht
Die Kündigung eines Arbeitsverhältnisses ist nach § 1 Kündigungsschutzgesetz (KSchG) nur wirksam, wenn sie aus personen-, verhaltens- oder betriebsbedingten Gründen ausgesprochen wird. Das gilt aber nur für Arbeitnehmer, die länger als sechs Monate in dem Betrieb oder Unternehmen ohne Unterbrechung [...]
mehr »
Köpenick, Kreuzberg, Treptow: Wann besteht Kündigungsschutz nach dem Kündigungsschutzgesetz? Rechtsanwalt Dr. Hartmut Breuer informiert
Am 20.09.10 16:16 | Überprüfung einer Kündigung, Kündigung vom Arbeitgeber, Fachanwalt für Arbeitsrecht, Arbeitsverträge
Die Kündigung eines Arbeitsverhältnisses ist nach § 1 Kündigungsschutzgesetz (KSchG) nur wirksam, wenn sie aus personen-, verhaltens- oder betriebsbedingten Gründen ausgesprochen wird. Das gilt aber nur für Arbeitnehmer, die länger als sechs Monate in dem Betrieb oder Unternehmen ohne Unterbrechung [...]
mehr »
Pankow, Prenzlauer Berg, Reinickendorf: Wann besteht Kündigungsschutz nach dem Kündigungsschutzgesetz? Rechtsanwalt Dr. Hartmut Breuer informiert
Am 20.09.10 10:43 | Kündigung vom Arbeitgeber, Kündigungsklage, Fachanwalt für Arbeitsrecht, Arbeitsvertrag, Überprüfung einer Kündigung
Die Kündigung eines Arbeitsverhältnisses ist nach § 1 Kündigungsschutzgesetz (KSchG) nur wirksam, wenn sie aus personen-, verhaltens- oder betriebsbedingten Gründen ausgesprochen wird. Das gilt aber nur für Arbeitnehmer, die länger als sechs Monate in dem Betrieb oder Unternehmen ohne Unterbrechung [...]
mehr »
Friedrichshain, Kreuzberg, Lichtenberg: Arbeitsrecht leicht gemacht: Rechtsanwältin Katrin Zink steht Ihnen beratend zur Seite
Am 01.09.10 09:47 | Kündigung vom Arbeitgeber, Kündigungsschutz, Kündigungsklage, Abmahnung, Lohnforderung
Sehr geehrte Damen und Herren,
nachfolgend möchte ich Ihnen einige kurze Tipps aus dem Bereich des Arbeitsrechts geben, für deren Vertiefung und Nachfragen ich Ihnen jederzeit gern zur Verfügung stehe:
Wussten Sie schon, dass der Zugang einer Kündigung des Arbeitsverhältnisses per Fax nicht genügt[...]
mehr »
15 Treffer